焊接工程师/技师

中国化学工业桂林工程有限公司(chinachemicalguilinengineeringco.,ltd.，以下简称“cgec”)，地处山水甲天下的中国广西桂林市，是一家集设计、研究、装备开发于一体的高科技企业。cgec母公司为中国化学工程集团公司(chinanationalchemicalengineeringgroupcorporation，以下简称“cncec”)，由中国国务院国有资产监督管理委员会直接监管。cncec下设9家勘察设计公司，10家施工公司和1家境外电站公司。2013中国500强排行96位，2012年排行115位。cncec秉承“技术领先、工程立业”的发展思路，立足于把自己建成能为全球客户提供全过程和全方位服务的、独立于任何产业集团的国内领先、世界一流的国际工程集团公司。cgec前身为1956年在北京成立的化工部设计院橡胶分院，1969年搬迁至广西桂林市，并更名为化学工业部桂林橡胶工业设计研究院，1996年更名为中国化学工业桂林工程公司。cgec为中国国内最早实行市场经济的企业，因此具有强烈的市场意识和服务意识。cgec专业配套齐全、团队稳定、装备精良、技术力量雄厚。现有在职员工496人，其中高工18人，高工108人、工程师179人，经中国石油和化学勘察设计协会和原化工部培训合格的项目经理8人，国家一级注册建造师5人，国家一级注册建筑师3人，国家一级注册结构师9人，国家二级注册建筑师4人，国家二级注册结构师4人，注册造价工程师8人，注册监理工程师35人。拥有包括化工、高分子材料、机械、压力管道、压力容器、智能化物流、机械化运输、总图规划、建筑、结构、采暖通风空调、给水排水、动力与工业管道、电力、自动控制、通讯、热力、环境保护、工程经济、技术经济、技术信息、机电一体化、计算机、外语等24个专业的专业技术人员。cgec应用autodesk公司和鹰图公司的三维设计软件，可完成专业化的工程三维设计，并可扩展至四维（施工进度）和五维（运营维护）设计，有助于工程建设可视化管理。cgec主要从事化工、橡胶、建筑、医药、市政、规划、电力、环保、消防及相关行业的工程总承包、工程设计、工程咨询、建设监理、橡胶设备开发等业务。目前，cgec已取得中国住房和城乡建设部颁发的化工石化医药、建筑甲级工程设计资质证书;中国国家发展和改革委员会颁发的化工、医药甲级工程咨询资格证书，建筑丙级工程咨询资格证书;中国住房和城乡建设部颁发的房屋建筑、化工石油、市政公用、机电安装甲级工程监理资格证书;中国国家质量监督检验检疫总局颁发的压力管道、压力容器设计证书;广西区住房和城乡建设厅颁发的施工图设计文件审查一类许可证书、市政乙级工程设计资质证书;广西区商务厅颁发的对外承包工程资格证书等。cgec拥有中国住房和城乡建设部颁发的监理单位甲级资质等级证书;桂林橡胶设计院有限公司(原桂林橡胶工业新技术开发实业总公司，cgec的全资子公司)则专门从事橡胶机械研发、制造;国家橡胶机械质量监测中心、翻新轮胎质量监测中心现设在cgec。cgec有健全的管理体系和严格的管理制度，现已通过了gb/t19001-2008idtiso9001:2008质量管理体系、gb/t24001–2004idtiso14001：2004环境管理体系，gb/t28001-2001(ohsms18001)职业健康安全管理体系的认证。cgec本着“尊重你我，携手同行”的人文理念和“坚持以人为本，履行守法承诺，持续改进，实现顾客、员工及社会的需求和期望”的质量方针，始终以实现客户、社会、员工、企业共赢为目标，在发展中建立了良好的市场信誉和社会信誉，并造就了一支可以信赖的员工队伍，为cgec经营业绩连年持续提高提供了保证。cgec自建立至今共完成千余项国内外工程设计、咨询、总承包、监理等任务，涉及化工、橡胶、医药、烟草、轻工等工业领域以及市政公用、环保、消防、小区规划、民用建筑等民用建设项目。cgec承担了国内大多数大型轮胎工厂的工程设计服务，并为美国、法国、日本、德国、韩国等国家的著名公司在中国的大型建设项目提供了工程设计、工程承包和项目管理服务。cgec自建立至今共完成450余项橡胶加工设备的开发任务，基本涉及橡胶加工的各个行业。尤其是近十年，cgec的自主研发能力不断增强，橡胶机械产品业务迅速发展，主要产品(如复合挤出机)的产量为国内首位，性能基本达到国际同类产品水平，主要橡胶机械产品不仅为国内大型企业选用，其中一些产品还成功地迈向国际市场，为一些世界著名轮胎公司在中国的工厂和亚洲、欧洲、南美、北美的工厂选用。目前，cgec共有80多项工程设计和设备开发项目荣获国家、部(省)、市级优秀设计奖、科技进步奖。cgec秉承集团公司cncec的人才发展战略，以科学人才观为指导，坚持“人才兴企、科技强企”，以其特有的企业文化，为人才创造良好的成长环境和事业发展空间。公司在人才的招聘、选拔、培养、激励约束、考核等方面，不断开拓创新，着力打造知识经济时代人才优势新高地，逐步建立起科学的人力资源管理体系。cgec大力推行“公开、平等、竞争、择优”的用人机制，无论你在何种岗位，只要你能发挥你的潜能才智，只要你有真才实学，你就可能成为cgec重用的人才。公司已经形成了敬人敬业、公平竞争、尊重知识、尊重人才的良好氛围，使每一位有能力、有事业心的员工都能施展才华，实现抱负！我们真诚欢迎更多的有识之士加入到我们的行列，携手共创更加美好的未来！